Психология для HR-ов. ( Киев (Київ) )

План:
1. Индивидуально-психологические особенности человека.
2. Методика определения психологического типа при подборе персонала
2.1. Тест-индикатор (MBTI)
2.2. Составление психологического портрета кандидата
2.3. Сильные и слабые стороны психологического типа
2.4. Поведение в роли руководителя и роли подчиненного.
2.5. Отношение к продвижению по карьерной лестнице
3. Диагностика личностных качеств и черт характера
3.1. Классификация черт характера и особенности их проявления в профессиональной и личной жизни
3.2. Стереотипы поведения людей с различными акцентуациями.
3.3. Свойства акцентуированного характера. Конфликтные личности.
Практическая часть: Визуальная диагностика персонала. Связь конституции и строения тела и характером личности
4. Мотивация персонала.Обзор теорий мотивации.
5. Возрастные и профессиональные кризисы.
5.1. Понятие «возраст человека».
5.2. Возрастные переходы между периодами жизни и закономерность протекания возрастного кризиса.
5.3. Возрастные задачи и пути их решения.
5.4. Этапы развития карьеры и профессиональные кризисы
6. Психология малых групп и управление конфликтами.
6.1. Понятие группы, коллектива в психологии.
6.2. Основные признаки сформированного коллектива.
6.3. Взаимоотношения в малой группе.
6.4. Решение конфликтных ситуаций
7. Стресс персонала. Синдром профессионального выгорания как реакция на хронический стресс

Ведущая Елена Барыбина – бизнес-тренер, кандидат педагогических наук
Продолжительность тренинга: 2 дня, 16 акад. часов. Начало тренинга в 10.00, окончание в 16.30. По окончании тренинга участники получат СЕРТИФИКАТ.
Стоимость обучения: 2880 грн. для одного участника.
В стоимость обучения входит: комплект раздаточных материалов участника тренинга, кофе-паузы.
Подать заявку на участие в тренинге можно по телефону (067) 214 80 14; (095) 362 45 66, e-mail: [email protected] .
Предварительная регистрация обязательна.
Место проведения: г. Киев, ул. Красноармейская, 2, оф. 12.