Не рада повышению на работе

Здравствуйте! Вы поднимаете несколько проблем, не связанных друг с другом. Как вы по жизни обходитесь с таким понятием, как границы? Умеете ли вы отказывать людям, когда вам чего-то не хочется? Как вы это делаете в обычной жизни, не на работе? Есть ли у вас братья, сёстры и если да, случалась ли между вами в детстве конкуренция?

Добрый день.
- Вы не рады повышению, т.к. считаете себя не готовой или Вам не ловко в отношении коллеги?
- Вы говорите: "Ужасно мучаюсь, считаю что мне досталось чужое". Руководство, по всей вероятности, увидело в Вас потенциал, и приняло решение. Высчитаете себя не достойной новой должности?

Ужасно мучаюсь, считаю что мне досталось чужое, как с ней теперь общаться?

А то чужое уже было приватизировано и соотвествующей документ выписан?
И вообще, что значит чужое? Вы же работаете в организации, где за ее успех и неуспех отвечает руководство. Так почему же Вы отказываете ему в праве выбирать, кто из сотрудников лучше справится с этой работой?

Сказала ему, что пока не готова к этому, надо бы еще опыта набраться и знаний, но решение уже принято.

А вот это уже про Вашу склонность выбирать стиль работы с малым риском, про некую неуверенность в себе. А ведь Вы с первым повышением справились и, очевидно, по оценкам руководства вполне успешно. Т.е. руководиетлсь в Вас не сомневается, в отличие от Вас самой. Как же так?

Как вообще ей об этом сказать.

Она узнает в свое время и скорее всего не от Вас. Вы же ее не предавали, чтобы так переживать. Сохраняйте уважительные отношения, как это принято между коллегами.

Выбор начальника - это его зона ответственности. Он имеет на это право (тем более предудущее назначение Вы оправдали, по всей вероятности). Его обещания это его обещания. За это Вы не отвечаете.
В чем Вы видете для себя риски, признать что Вы более достойны? Какие у Вас чувства с этим связаны?