Питання від:
Шура
Вік:
42
Не знаю как правильно поступить в сложной сит
Добрый день, вопрос мой такой-устроилась на работу несколько дней назад и вот вчера появилась инфа о непорядочности работодателя-если вкратце то кинул человека на деньги не расчитался и вернул чуваку трудовую без записи. С человеком который работал до меня он расчитался полностью,но по трудовой так и не оформил за полгода что тот работал. Вопрос-стоит ли влезать в работу эту, как понять будет он платить мне как предыдущему человеку или киданет? Хочу спокойно обсудить с ним сказать что мне нужны гарантии и в лохотрон я не собираюсь играть-какие слова подобрать и как лучше сформулировать чтобы не вызвать агрессии но и донести свою мысль?
Що означають ці оцінки?
Оцінки питань
Користувачі можуть голосувати за запитання, що сподобалися. Найкращі питання ми розміщуємо у спеціальній секції сайту.
Ви можете проголосувати за питання, якщо воно чимось вам сподобалося. Можливо, цікава тема, чи добре описана проблема, чи ви вважаєте, що відповіді психологів на поставлене питання корисно було б почитати багатьом іншим людям.
Якщо ви голосуєте за якесь питання, то посилання на нього пізніше може бути відображене на вашій особистій сторінці, у секції "Сподобалися питання". Ваші негативні оцінки ніде не відображаються.
У психологів на особистих сторінках запитання, що їм сподобалися, відображені не будуть.
