У мене дибільний колектив
»
Вопрос психологу онлайн (бесплатно)
»
У мене дибільний колектив
| Виталий Викторович Бондарчук (Винница) 27-01-2022 11:43:34 |
|
| Валентина Васильевна Марченко (Ирпень) 27-01-2022 11:45:51 |
Кароліна, добрий день!
Дуже дивна у вас ситуація  смайлік ::ohmy::Якась не реальна  смайлік ::confused::Як це? Всі працюють, а іншій людині кажуть сиди і втикай в комп. Скільки часу ви так "працюєте"? Чи отримуєте зарплату за таку "працю"? Завжди в проблемі беруть участь обидві сторони  смайлік ::smile::Ви відповідаєте кваліфікації, маєте досвіт роботи і таке інше? Дійсно, щось не так у вашому в колективі, якщо вірити вашим словам смайлік ::ohmy::Доповніть свою інформацію відповідями на питання, будь ласка смайлік ::smile::
|
А Вы хотите задать свой вопрос психологам прямо сейчас? Или получить приватную помощь психотерапевта онлайн (по Скайпу, Вайберу, Watsapp)?
| Катерина Шипоша (Киев) 27-01-2022 13:44:56 |
|
| Валентина Михайловна Жемчужникова (Киев) 27-01-2022 14:51:41 |
А что вам мешает сделать самой выбор, что делать?
Есть какие-то сомнения по поводу того, как будет правильнее? Что вас держит на этой работе? Какие переживания по поводу того, что коллеги собираются регулярно вместе, а вас не зовут? В чем конкретно дебилизм коллектива? Кем вы работаете? Ответ отредактирован автором 27-01-2022 14:53:08
|
| Оксана Сенченко (Львів) 27-01-2022 15:03:52 |
Добрий день, Кароліна.
Коли Ви вже йшли на цю роботу, то Вам повинні були розписати Ваші посадові обов'язки. Можливі два варіанти: Вам не дають виконувати Ваші посадові обов'язки, або ж Ви хочете виконувати роботу поза Ваших посадових обов'язків і це дві різні штуки. У першому випадку це дивно, а от у другому вже необхідно розбиратися більш детально. цитата:
У результаті колектив мене ненавидить. Бо типу вони працюють. А я просто прогулююсь. цитата:
Інший маленький керівник постійно запитує чого я там сиджу. Чого не йду додому? Або каже, що тільки повітря переводжу. цитата:
І ще я помітила, що колектив постійно збирається у колеги на квартирі. Типу п'ють до ранку. Я там поки не бувала. Але мені це трохи підозріливо. Чого їм треба десь раз на два тижні там збиратись? цитата:
Скажіть, можливо наростити таку луску, щоб отак тут працювати і надалі? Ответ отредактирован автором 27-01-2022 15:08:28
|
| 27-01-2022 17:38:21Дополнение от автора |
|
Пані Валентино! Працюю вже десь пів року. Думала спочатку, що може це з новенькими так. Але приходять інші новенькі. Бачу, що ні. Зарплату отримую. Але вона тут невисока. Кваліфікації відповідаю. Досвід трохи маю. Я думала, може проблема в тому, що у мене є сім'я. А в начальниці нема. Бо вона іноді прикалується, типу коли вже я почну бити свого чоловіка. Якщо він мене не б'є. Що от я розведусь. І куплять хліба за мою обручку. |
| 27-01-2022 17:41:41Дополнение от автора |
| Катерина! Що дивує? Ну якось часто вони збираються. Плюс на роботі вони зі мною не спілкуються. навпаки, ненавидять через начальницю. Тобто, разом йдуть в столовку. Або додому. А мене ніколи не запрошують. Коли я їх запрошую - не йдуть. А от з ними на квартиру запрошують. Я не йду. Бо мені від такого ставлення на роботі не хочеться. Тоді починають тиснути, що як це я не йду. |
| 27-01-2022 17:44:08Дополнение от автора |
| Валентина! Я впевнена, що ця робота - моя. Просто колектив. Не розумію, чому цей булінг? Просто який в ньому сенс? |
| 27-01-2022 17:47:57Дополнение от автора |
| Оксана! Я думаю, що так. Мене обрали дівчинкою для биття. Це насправді моя вже не перша робота. І я завжди думала, що тут працюють розумні люди. Але звідки у них стільки негативу? І навіщо юрати на роботу людину у ролі дівчинки для биття? |
| Оксана Сенченко (Львів) 27-01-2022 17:51:28 |
|
| Валентина Михайловна Жемчужникова (Киев) 27-01-2022 18:13:50 |
Какие раньше у вас были отношения с коллективах?
Почему полгода терпите такое отношение? Разве нет подобных вакансий в других местах? В буллинге нет логики и смысла. И вникать почему так тоже пустая трата времени. А вот разобраться, почему вы терпите уже полгода, будет полезным
|
| Валентина Васильевна Марченко (Ирпень) 27-01-2022 18:23:13 |
Кароліна, дякую за доповнення!
Ви, практично, сама собі відповіла: Який в ньому (в колективі) сенс? То навіщо вам знаходитись у "дибільному" колективі ? смайлік ::smile::Або треба йти, або відверто та відповідально поговорити з начальницею на тему завдання по роботі, відносин з колегами, якщо ви бажаєте залишитись тут. Говорити треба в спокою, нічого не вимагати, а пояснити, що вам не комфортно у колективі, тому що... і поясніть причини. Кажіть про свої почуття, а не звинувачуйте когось чи всіх Наприклад: мені соромно, мені ніяково, мені заважає... і поясніть що і чому. Тоді вас зрозуміють і щось зміниться в вашу пользу. А якщо будете звинувачувати колектив чи деяких колег, то вони будуть вам чинити спротив, психологічний точно)) Поговорити треба так, щоб не визвати сварку або роздратування керівника. Бо вона може від злості завантажити вас роботою, або ще якось вас принизити. Майте свою особисту територію у спілкуванні. Не говоріть привселюдно про свої відносини з чоловіком, про свою сім*ю кажіть в межах дозволеного вами. Не рекомендую пиячити зі всьома, щоб нібито бути "в команді". Гарний найкращій робітник той, хто виконує завдання у повному обсязі та вчасно і тоді йому гарантовано буде повага і гарне відношення. Тож ваш вибір залежить від вас: працювати далі чи шукати нову роботу. Тільки рекомендую, спочатку знайти роботу, а потім звільнятися смайлік ::smile::
|
| 27-01-2022 20:22:41Дополнение от автора |
|
Відповідаю всім. На інших роботах у мене схожої ситуації не було. Навпаки, буди дуже гарні стосунки. Чому я вже пів року терплю? Бо хочу зрозуміти куди рухатись далі. Чи на всіх роботах цієї галузі однакова ситуація. Тобто, рухатись далі і цій же сфері. Чи в іншій. Тобто, раз я сюди потрапила - мені потрібен час, щоб розібратись. Ваша правда. Сенсу у дибільному колективі немає. Говорити тут по-людськи нема з ким. Бо тут начальниця і матами криє підлеглих. А якщо їй хтось щось каже на це - звільняють. Тут не цінують за те, як ти виконуєш роботу. Тут сильна текучість кадрів. Тут думаю, що найгірше, що може статися з людиною, це якщо її звільнять. Що для мене дуже дивно. Бо зарплата мізерна. Ставлення у колективі нелюдське. Взагалі нема за що триматись. |
| Валентина Васильевна Марченко (Ирпень) 28-01-2022 11:38:27 |
|
Чтобы спросить или ответить, авторизируйтесь или пройдите регистрацию!
 |
|
Наші психологи
