Віталій Вікторович 21 хвилину тому: 
Чи продовжувати надалі в цьому місці працювати
»
Поради психолога онлайн (безкоштовно)
»
Робота й кар'єра »
Чи продовжувати надалі в цьому місці працювати
Знайдіть психолога в Україні: психолог Київ, психолог Дніпро, психолог Одеса, психолог Харків, психолог Львів та інші регіони України або онлайн.
| Владимир Анатольевич Тарасенко психолог Запоріжжя 22-11-2023 10:15:30 |
1
Доброго ранку" цитата:
Вона мені відмовляє у поверненні на те місце на яке я прийшла працювати.. цитата:
Дуже нестабільний емоційний стан,ще й директор з нами матами розмовляє.Окрім того,що грубо щось може сказати,так ще й з матами при покупцях або інших співробітниках... цитата:
У мене ще навчання у вузі і через роботу я не можу сконцентруватись... 
|
| Елена Владимировна Мороз психолог Київ 22-11-2023 10:23:44 |
1
Доброго дня! Ви навчаєтесь у ВНЗ і працюєте у супермаркеті. На роботі вас перевели з місця касира у відділ «кулінарія» за вашою згодою. Але з часом вам стало важко працювати в кулінарії і ви хочете змінити або відділ, або місце роботи. Скажіть, будь ласка, яка вам допомога від психологів підійшла б? Допомога у тому, щоб зробити вибір? Чи може співпереживання і нормалізація емоційного стану? Або ще щось. Якщо хочете зробити вибір, то дивіться, кожна наша дія починається з мотивації, яка спирається на потреби. Людина є активним учасником свого життя. Яка ваша мотивація працювати у супермаркеті? Чи є альтернатива цьому місцю роботи? Яка потреба первинна: навчання у ВНЗ, чи робота? Відповівши на ці питання ви зможете подивитися на ситуацію трошки з далеку і зрозумієте, що хочете вибрати. З повагою, Олена Мороз
|
| Юлия Витальевна Якименко психолог Дніпро 22-11-2023 10:59:50 |
1
Здравствуйте! Вас перевели по Вашему согласию, но попробовав работу в кулинарии, Вы понимаете,что она Вам не под силу! Рано или поздно Вы ее оставите, вопрос в том, до какого состояния себя доведете, когда будете оттуда уходить? Какие варианты: посмотрите вакансии в других местах, тем же кассиром, ставьте вопрос ребром своему директору о переводе, поговорить с сотрудниками, кто мог бы поменяться и.т.д. И запомните разговаривать не на эмоциях в возбужденном состоянии, а успокоится и аргументировать, если директор не пойдет на встречу, тогда зачем над собой издеваться, ищите другое место!
|
Виберіть психолога для консультування з приводу профорієнтації, робочих відносин з колегами та керівництвом
| 22-11-2023 12:08:07Доповнення від автора |
|
↩ Реакція на відповідь № 355150 для Елена Владимировна Допомога зробити вибір.В пріоритеті буде навчання,бо я хочу отримати освіту і піти зі сфери обслуговування |
| 22-11-2023 12:10:02Доповнення від автора |
|
↩ Реакція на відповідь № 355147 для Владимир Анатольевич З самого початку,коли я увійшла в їх положення і пішла на кулінарію,ми домовлялися,що ніхто мене не буде змушувати,якщо захочу повернутися на кассу,то так і зробить...А зараз вона інше зовсім каже,ще й винна я лишаюсь |
| 22-11-2023 12:11:33Доповнення від автора |
|
↩ Реакція на відповідь № 355156 для Юлия Витальевна Дійшло вже до того,що я зверталася до психіатра.. |
| 22-11-2023 12:14:11Доповнення від автора |
|
↩ Реакція на відповідь № 355150 для Елена Владимировна Розумієте,оскільки навчання платне,то звичайно я тримаюся за роботу,бо його ж треба оплачувати,але вся мотивація просто пропадає,коли директор починає грубо щось казати і інші її такі дії |
| Алла Григорівна Веленко психолог Київ 22-11-2023 14:47:14 |
Доброго дня!
Схоже на те, що навчаючись і працюючи Ви вже маєте психо-емоційна виснаження. Вплинути на директора Ви навряд чи зможете, як мінімум, не вистачить сил. Тоді, чому б Вам не підшукати собі інший магазин? Робота касира скрізь потрібна - не кожна людина зможе працювати на касі, так само, як і в кулінарії... Що Вас тримає саме в цьому магазині?
|
| 22-11-2023 15:04:41Доповнення від автора |
|
↩ Реакція на відповідь № 355179 для Алла Григорівна Зупиняє те,що я навчаюсь і на час сесії мені отрібно буде брати відпустку,роботодавців це може не влаштувати |
| Юлия Витальевна Якименко психолог Дніпро 22-11-2023 15:09:09 |
упиняє те,що я навчаюсь і на час сесії мені отрібно буде брати відпустку,роботодавців це може не влаштувати"
если на этой работе Вам дают отпуск(и дают ли?), то почему думаете что в другом месте не дадут, этот же момент оговаривается, и люди идут на встречу, если нет тогда можно подыскать другое место, ведь на одном круг не замыкается!
|
| Владимир Анатольевич Тарасенко психолог Запоріжжя 22-11-2023 15:10:33 |
цитата:
З самого початку,коли я увійшла в їх положення і пішла на кулінарію,ми домовлялися,що ніхто мене не буде змушувати,якщо захочу повернутися на кассу,то так і зробить...А зараз вона інше зовсім каже,ще й винна я лишаюсь Можете ситуацію виправити - намагайтесь. Не можете - або приймайте, або робіть вибір(!)
|
| 22-11-2023 15:26:14Доповнення від автора |
|
↩ Реакція на відповідь № 355183 для Юлия Витальевна Ні,не давали,просто відпускали,і то ввечері виходила на роботу під час сесіїї |
| 22-11-2023 15:29:07Доповнення від автора |
|
↩ Реакція на відповідь № 355184 для Владимир Анатольевич Тому і написала сюди,щоб почути думку і тоді робити вибір.Я ще раз спробую з нею поговорити стосовно цього,і остаточно побачу чи піде вона на діалог чи ні... |
| Алла Григорівна Веленко психолог Київ 22-11-2023 16:39:15 |
Так, це дійсно може дуже поважна причина і все ж...
Для багатьох касир на стільки потрібен, що готові будуть і відпускати Вас на сесії... Адже, на цій роботі Вас тримають саме на таких умовах... Тобто, потрібно шукати та питати... Хто стукається, тому відчиняють. А ще, потрібно навчитися відновлюватися після важкої роботи... Як Ви відпочиваєте?
|
| 22-11-2023 18:27:39Доповнення від автора |
|
↩ Реакція на відповідь № 355193 для Алла Григорівна Виходжу на пару годин на день на прогулянку,решту часу можу слухати музику або дивитися фільми.Робочий час 7-22 і майже завжди це 5-6 робочих днів |
| Алла Григорівна Веленко психолог Київ 22-11-2023 19:29:29 |
Якщо хочете швидко відновлюватися, я Вам раджу почати зранку повільно бігати, хоча б раз, два на тиждень. Бігати не зупиняючись, милуючись природою і відпускаючи погані думки... Бігаючи, можете слухати музику або цікаві розвиваючі лекції...
Можете задати всім подумки по дорозі щастя Спершу навряд чи зможете довго, тому бігайте хоча б по хвилин двадцять, поступово довівши до години, півтори... Думаю, що відчуєте різницю такого відпочинку в порівнянні з прогулянками...
|
| 22-11-2023 19:39:33Доповнення від автора |
|
↩ Реакція на відповідь № 355201 для Алла Григорівна Дякую) |
 |
|
Наші психологи
Схожі онлайн консультації
Рекомендуємо!
Тест на комплекс самозванца (Паулина Роуз Кланс)
Предлагаем пройти тест от известного психолога Паулины Роуз Кланс, специализирующейся на феномене комплекса (синдрома) самозванца.
Трикутник фінансового результату
0% води! Якщо ти в бізнесі і досі немаєш грошей - тобі потрібно це прочитати! Успішне управління завжди прибуткове! Доказом цього є і мусить бути банківський рахунок компанії, який зростає на регулярній основі. Щороку, фінансові показники займа...
Вторая жизнь: возможно ли все поменять в 40?
Людей, совершающих переворот в зрелой поре своей жизни немало. Для многих такие люди - «ненормальные». Очень важно, при возникновении такого порыва убедиться, что ты не идешь по ложному пути.
Некомпетентність та впевненість у власних силах.
Ефект Данінга-Крюгера. Люди некомпетентні в тій чи іншій сфері схильні до надзвичайної впевненості в собі та власних знаннях. На противагу цьому-компетентні люди схильні до постійних сумнівів у своєму професіоналізмі, недооцінці себе та своїх можливо
Бизнес и депрессия – скрытое сочетание
Когда владелец 24/7 решает бизнес-задачи компании, не обращая внимание на себя и свое самочувствие, бывает так, что выгорание и депрессивные состояния сразу и не заметить. Находясь не в тонусе, лидер начинает обвинять себя за это. Перманентный кризис – отличительная черта современности.
Управління персоналом: час змін та інновацій
Наша країна продовжує перебувати у кризовому стані, який можна назвати «хронічним стресом». Потреба в професійних та досвідчених кадрах з полі функціональними уміннями й навичками (так звані «soft skills»).
