У Психолога
Авторизація
Запам'ятати на місяць
Реєстрація Забули пароль?


В чем секрет достижения больших целей? Или закон оптимума мотивации Йеркса-Додсона

У Психолога » Робота й кар'єра » В чем секрет достижения больших целей? Или закон оптимума мотивации Йеркса-Додсона в повседн

 секрет достижения больших целей Краткая предыстория проблемы

Все мы с самого детства мечтаем о чем-то великом, тем более, в эпоху индивидуализма (а также нарциссизма, капитализма – список характеристик нашего времени можно продолжать) плохо не мечтать и не стремиться к большим достижениям. За большими достижениями также часто стоит мотив признания, уважения со стороны авторитетных людей либо общества в целом. До эпохи Возрождения никто сильно не переживал, что у него есть Я, личность и что он может стать тем, кем захочет стать и что его судьба уже не определена столь строго принадлежностью к социальному классу и роду деятельности родственников. Я не историк, продолжать не буду, но я обозначил, что у современного сознания есть точка зарождения – люди не всегда жили в таком напряжении и погоне за большими целями. У людей раньше было много определенности, традиции, было понятие «мы», наша семья и т.д. Но не было «Я», которое что-то из себя представляет отдельно от группы, к которой я принадлежу.
Сейчас же для нормальной жизни в социуме нужно быть кем-то, представлять собой что-то и при этом столько-то стоить. Отношения между людьми во многом сходны на отношения между покупателем и продавцом, а сами люди стали подобны товару, который стоит столько-то и на которого ещё нужно найти покупателя (и это касается всех отношений – от работы до поиска партнера для создания семьи). Как ни печально, но это является данностью уже давно. Поэтому, с самого детства, мы мечтаем стать кем-то, достигнуть того-то, чтобы получить то-то. Если не достигнешь, то ничего не получишь. Конечно, в этом есть большой плюс, если эти достижения внутренне мне соответствуют – так я развиваюсь и получаю удовольствие от жизни. Далее мы поговорим не о том, как искать это внутреннее соответствие, а о том, как достичь, когда я уже определился со своими целями в жизни.

Итак, как же проще всего достигать большие цели?

Ответ банален – заниматься их достижением каждый день и по чуть-чуть. Почему так? Ответ лежит в исследовании мотивации, которое провели Р.Йеркс и Дж.Додсон в 1908 году на животных, которые называются «танцующая мышь». Для животных стояла задача научиться различать цвета – черный и белый. Перед ними было 2 тоннеля (белого и черного цвета, либо с белой и черной дверцей) и приманка находилась всегда в белом тоннеле. В полу тоннеля проложена проволочная сетка и по этой сетке – ток определенного напряжения. При входе в черный тоннель давали небольшой разряд тока, чтобы подкреплять нужное поведение (нужно идти в белый тоннель). То есть, мотивация регулировалась величиной тока. Задача усложнялась с помощью разных оттенков цветов (самая сложная – серый цвет разных оттенков).

Итак, было выделено 3 вида мотивации: легкая, средняя и высокая. Также выделено 3 типа задач: легкой, средней и высокой сложности.

И было установлено:

  1. для легких задач нужна высокая мотивация;
  2. для средней сложности задач нужна средняя мотивация;
  3. для высокой сложности задач нужна легкая мотивация.

Знайдіть психолога в Україні або онлайн, ознайомтеся з цінами на послуги психологів, читайте та отримуйте безкоштовні поради психологів.

Как все это связано с достижением жизненных целей?

Все просто. Если цель глобальная, то мотивация тоже высокая. Результат – «это не для меня», «это лишь для кого-то особенного» либо «потом сделаю, потом жить буду нормально» и т.д.. Но в чем секрет? В дроблении цели на маленькие задачи и формировании привычки делать регулярно и по чуть-чуть каждый день. В этом случае большая цель уже перестает нами восприниматься таковой (но она остается таковой) – это своего рода обман мозга и облегчение своей жизни во много раз.

Конечно, могут возникать трудности из-за собственных убеждений в стиле: «либо все либо ничего», «так ничего не достигнешь», «нужно пахать, чтобы достигнуть многого» и т.д.. В этих убеждениях действительно много правды, но они нуждаются в изменении. Главная задача здесь – найти способ уменьшить мотивацию до оптимальной и глобальные изменения в жизни перестанут быль настолько стрессовыми для мозга и организма, что он будет находить 1000 причин, почему не получилось и почему мечтают только наивные, а я вот здесь живу по-минимуму, зато я реалист и т.д.

У Психолога » Робота й кар'єра » В чем секрет достижения больших целей? Или закон оптимума мотивации Йеркса-Додсона в повседн
психолог

Оцінка публікації
сподобалося: 1 з 1 оцінювачів
  подобається публікація?  

Безкоштовна розсилка цікавинок!

 
психологія rabota-karyera Компліменти 88-го level

Ми всі вважаємо за необхідність поскаржитись на неприпустимий тон розмови, безлаберне виконання своїх обов'язків, елементарне незнання правил етикету та невміння виконувати якусь дію, за яку інша людина отримує гроші, зокрема наші. Проте коли інша лю

психологія rabota-karyera Як повернутися з відпустки на роботу і зберегти нерви

Дивимось на календар — літо промайнуло, а з ним і сезон відпусток. Ми тільки звикли, що нічого не потрібно планувати, не треба нікуди бігти, ні з ким домовлятися, а вже потрібно знову адаптуватися до роботи. Різка зміна дії — у будь-якому...

Усі публікації розділу Робота й кар'єра ᐉ

 
Обговорення "В чем секрет достижения больших целей? Или закон оптимума мотивации Йеркса-Додсона в повседн"

поки немає коментарів...


Щоб прокоментувати, авторизируйтеся або зареєструйтеся!
qr