Как себя вести?
Виктория Николаевна Ересько 08-06-2010 08:50:42 |
![]()
Здравствуйте. Оля!
Доверяйте своим чувствам, а не слухам. Хорошо ли Вам с этими людьми, комфортно? Если они проявляют к Вам уважение в прямом общении считаются с Вами, не делают ничего оскорбительного и обидного, то это стоит ценить. Если есть что-то обидное в их непосредственном поведении с Вами, то об этом нужно говорить. |
Галина Несмашна 08-06-2010 08:53:00 |
Знаете, Оля, мне вспомнился анекдот:
-Симочка, вы знаете, когда вас нет, о вас такое говорят! -Ой, когда меня нет, пусть меня даже бьют. Сплетни коллег говорят скорее о них, чем о вас. Конечно, неприятно знать, что люди, которые улыбаются тебе в глаза, за твоей спиной говорят гадости. Но чем это затрагивает вас? Вы принимаете их мнения как правильные и важные для вас? Или они больно задели какие-то ваши чувства? |
А Вы хотите задать свой вопрос психологам прямо сейчас? Или получить приватную помощь психотерапевта онлайн (по Скайпу, Вайберу, Watsapp)?
Катерина Голоскокова 08-06-2010 09:18:28 |
|
Алена Михайловна Леванда 08-06-2010 14:37:21 |
|
Елена Владимировна Цех 08-06-2010 20:39:29 |
|
Татьяна Александровна Бородавко 08-06-2010 22:18:47 |
Ведите себя хорошо:) Это первый ответ, который напрашивается.
Если вопрос в том, как себя вести с коллегами, то есть два-три варианта: 1. Устроить бездоказательные разбирательства с ними. 2. Устроить разбирательства со свидетелем, который что-то знает и может подтвердить информацию. 3. Выяснить отношения с каждой в отдельности. 4. Вести себя так же, ничего не предпринимать. В дальнейшем не строить очень доверительных отношений с коллегами. Иметь ввиду, что сплетни и разные их модификации - самое распространенное явление в женских коллективах. И то, что о Вас говорят - это нормально. Никто Вам присягу не приносил и до конца преданным быть не клялся. Есть еще несколько вариантов, но они уж очень экстремальные. |
Алина Иосифовна Фирсель 08-06-2010 23:30:15 |
Оля,вести себя так:
1. или,как будто ничего не произошло,потому что информация не потверждена. И, кстати, не факт,что тот, кто вам это все рассказал обязательно честен с вами. Возможно,что этот чеоловек тоже ведет какую-то свою игру. 2. или искать правду и выводить коллег на откровенный разговор.Но прежде спросите себя,а точно ли вам нужна эта правда? В любом случае,сейчас можно слегка дистанцироваться и понаблюдлать за ними. А уж потом сделать свои выводы,и только на них и опираться. |
Ольга Владимировна Лазаренко 09-06-2010 00:15:42 |
Оля!
А почему вас задевают их нелестные отзывы? Как вы чувствуете себя обычно, когда слышите критику или язвительные замечания в свой адрес? Что с вами происходит? Понимаю, что вы разочарованы тем, что люди, которым вы доверяли вдруг плохо о вас говорят. Вам неприятно, но ведь их мнение о вас не более значимо, чем ваше мнение о себе. Так ведь? |
09-06-2010 02:37:15Дополнение от автора |
Их переписку я видела собственными глазами. Поэтому информация уж очень достоверная! |
Ольга Владимировна Лазаренко 09-06-2010 14:09:36 |
|
10-06-2010 06:03:30Дополнение от автора |
Когда только увидела, было обидно до слез. А теперь просто неприятно, тем более вчера одна из этих дам приходила и очень мило со мной побеседовала. Это уже получается лицемерие. |
Ольга Владимировна Лазаренко 10-06-2010 13:18:24 |
А вы как с ней беседовали? И почему не сказали ей о том, что это лицемерие, а пишите про это сюда? Похоже, вам не даёт покоя то, что вы боитесь высказать негодование вашим коллегам и заявить им о своих чувствах. Что с этим делать - решать вам. Всегда ли вы так поступаете в подоных ситуациях?
|
Чтобы спросить или ответить, авторизируйтесь или пройдите регистрацию!
![]() |
|
Наші психологи
Похожие онлайн консультации
24-05-2010
как себя вести с мамой
02-04-2010
Как вести себя с мужем?
04-03-2010
Как мне теперь себя с ними вести?
01-03-2010
Как себя вести?
27-01-2010
как мне с ним себя вести? что отвечать?
27-01-2010
как мне дальше с ним себя вести?
25-01-2010
как мне себя вести
22-01-2010
Как вести себя в данной ситуации